الرئيسية / מכרזים והצעות / מכרז כוח אדם פנימי/חיצוני מס’ 13/2023 – מדריך מוגנות במרחב ציבורי – מדמ”ץ

מכרז כוח אדם פנימי/חיצוני מס’ 13/2023 – מדריך מוגנות במרחב ציבורי – מדמ”ץ

להורדת שאלון משרה פנויה לחץ כאן

היחידה: המחלקה לביטחון קהילתי

תואר המשרה: מדריך מוגנות במרחב ציבורי – מדמ”ץ

היקף העסקה: 50% משרה

דירוג ודרגה: חינוך ונוער, מתח דרגות: לפי השכלת העובד

 

תיאור התפקיד:

המדמ”ץ הוא מדריך בלתי פורמאלי, שתפקידו להגביר את הנוכחות הבוגרת לאורך שעות הערב והלילה בזירות נבחרות במרחב הציבורי:

  1. פוליגונים או אזורים רלוונטיים – בהתבסס על מיפוי עירוני, זירות שאותרו כזירות בהן התגודדות בני נוער נקשרת לתופעות אלימות על סוגיה, ונדליזם, פגיעה באיכות חיים, שימוש בסמים ובאלכוהול.
  2. מרחבים ציבוריים – מגרשי ספורט, פארקים, חופים, מרכזים מסחריים וזירות נוספות בהן יש ריבוי של בני נוער וצעירים.
  3. במועדים ובתקופות בהם ישנה עלייה של מעורבות בני נוער בהתנהגויות מסכנות.
  4. המדמ”ץ פועל ליצירת קשר בלתי אמצעי עם בני נוער וצעירים, מהווה דמות בוגרת ומודל לחיקוי ומבסס את עצמו כמענה לבעיות הרלוונטיות למקום ולמועד בו הוא פועל.

 

הגדרות התפקיד:

  1. המדמ”ץ לומד ומכיר את המאפיינים והצרכים במקום הנבחר בו שובץ לפעילות (שכונה לדוגמא).
  2. מארגן ילדים במגרשי ספורט ציבוריים בשכונות ובאזורים נבחרים (בהתבסס על מיפוי יישובי) למשחק כדורגל או לפעילות מובנית אחרת.
  3. מאתר ילדים ובני נוער במצבי סיכון ומצוקה וחושף בפניהם את גורמי הייעוץ והטיפול הרלוונטיים בקהילה.
  4. מעודד ילדים ובני נוער להשתלב בתוכניות החינוך הבלתי-פורמאלי שמציעה הרשות המקומית.
  5. שותף לפעילות “זירות לילה” ביישוב, לרבות חלק מצוות ניידת פנאי וועדות / פורומים רלוונטיים לתיאום והעברת מידע בין גורמים הפועלים בקרב בני נוער בסיכון.
  6. משתלב בפעילות “קיץ בטוח” של הרשות המקומית ובניידת פנאי, במידה וקיימת ברשות המקומית.

תנאי סף:

  1. בעלי יכולת תקשורת טובה עם ילדים ובני נוער.
  2. תואר ראשון – יתרון.

דרישות ניסיון:

  1. בעל ניסיון של לפחות שנה בהדרכת ילדים ובני נוער/ עבודת רחוב.

דרישות נוספות:

  • היכרות עם תוכנות ה- OFFICE

מאפייני העשייה הייחודים בתפקיד:

  1. עבודה בשעות הערב והלילה.

כפיפות:

מנהל מחלקת ביטחון קהילתי

מנהלה: 

שאלון מועמד למשרה פנויה  אפשר להשיג באתר המועצה או בלשכת מזכיר המועצה.

הצעות מועמדות יש להגיש למנהלת משאבי אנוש, ידנית, במייל referent@majdalshams.muni.il   או בפקס 046982111  בצירוף מסמכים ותעודות השכלה המעידים על הכישורים הנדרשים עד יום ראשון 24/12/2023 בשעה 15:00. 

אחריות ואישור קבלת ההגשה על המועמד/ת. לבירורים אפשר להתקשר למספר:  04-6981137

 

 

על החתום- דולאן אבו סאלח, ראש הרשות

_______________________________

 

 

-מועמדים מתאימים בלבד יוזמנו לוועדת קבלה אשר בודקת את התאמתם לתפקיד.

-זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה, תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית,  אם המועמד בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

-כלל המועמדויות אשר יוגשו וימצאו תקינות בהיבט עמידה בתנאי הסף שלעיל, יאושרו להמשך תהליך המיון והמועמדים הנ”ל יעברו מבחני מיון והתאמה על ידי מכון מורשה לנושא.

-מכרז זה נכתב בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד אך מיועד לנשים וגברים כאחד. 

شاهد أيضاً

אוריינות דיגיטלית

מכרז כוח אדם פנימי חיצוני מס’ 02/2024 – לתפקיד רכז דיגיטל ב’רשת מקומית ‘ וב’רשת מקומית קהילה לדורות’

להורדת שאלון משרה פנויה לחץ כאן היחידה: המחלקה לשירותים חברתיים תיאור המשרה:  רכז דיגיטל ב’רשת …

أضف تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *